Задали тут в очередной раз вопрос о том, как стать профессиональным психологом. Начал писать в ответ целую статью, но в процессе образовался кусок текста, заслуживающий отдельной публикации.
Это, своего рода, шутливый ответ на вопрос о том, какие вообще бывают психологи. Не воспринимайте всерьез. Итак…
Шудры — низшее сословие — вчерашние студенты психологических ВУЗов, которые на практике не знают и не умеют ничего другого, кроме как проводить тесты, интерпретировать результаты и делать на их основе далеко идущие выводы. Никакой практической ценности для общества не несут, вреда, впрочем, тоже никакого.
Воспринимают мир и человеческую жизнь, как сложный непонятный механизм, в котором они в силу профессии должны бы разбираться, но на самом деле совершенно ничего не понимают. Сильно комплексуют по этому поводу и тщательно скрывают свое непонимание.
При должном рвении и заинтересованности быстро оставляют этот этап позади и переходят в одну из более продвинутых каст. В противном случае быстро утрачивают всякий интерес к предмету выходят замуж и меняют сферу деятельности.
Не хотелось бы скатываться в спор о смысле слов, но нужно внести ясность, в том числе и для себя самого, в отношении этого вопроса — что такое «культура», которой нам так не хватает?
Навскидку можно выделить две различные плоскости, в которых следует рассматривать этот вопрос. Первая и самая очевидная — взгляд на культуру как на особую форму образованности, то есть, это скорее знание о культуре, чем сама культура. Вторая плоскость — это определение культуры, как особой формы чутья в отношении окружающей действительности.
В сфере обыкновенного профессионального образования все понятно. Разница между наличием соответствующего сертификата и действительным овладением профессией очевидна. Точно так же, как очевидна разница между знанием и умением. Профессиональный сертификат ничего не значит без реального знания. Реальное знание ничего не значит без фактического умения применять эти знания на практике.
Можно знать рецепты — это знание о профессии. Можно уметь по ним готовить — это овладение профессией. А можно уметь создавать новые рецепты на основе накопленного опыта, наработанных умений и проверенных знаний — это уже выход за рамки обычного профессионализма в область постижения кулинарного искусства.
Плохое образование ориентировано на массовую выдачу дипломов. Хорошее образование стремится передать студентам более-менее адекватные знания о предмете. Отличное образование пытается обеспечить студентов не только знаниями, но и некоторыми начальными умениями. Но даже в самом идеальном случае ни одно учебное заведение не может выпустить состоявшегося профессионала, ведь настоящее постижение профессии всегда происходит только на практике, в бою.
Можно посмотреть на образование под немного иным углом и сказать, что его цель — общее расширение кругозора и тренировка навыков самостоятельной работы с информацией, которые необходимы для дальнейшего профессионального и общего развития за пределами системы образования. Это все верно и понятно, но здесь возникает ровно та же самая проблема: формальный кругозор — не есть настоящий кругозор, а умение готовиться к экзаменам — не есть умение по-настоящему и всерьез учиться чему-то новому.
Прошел год с открытия Клуба — пора пересчитать цыплят. Вопреки всяким сомнениям, идея и текущая реализация Клуба уверенно доказали свою жизнеспособность и практическую результативность.
Основная задумка была в том, чтобы предоставить участникам такую среду обитания и общения, которая бы активно способствовала процессу работы над собой и своими психологическими проблемами. И это сработало.
Как и ожидалось, потребовалось время, чтобы оценить результаты, потому как настоящие психологические изменения происходят очень постепенно. Но сейчас уже можно с уверенностью сказать, что те участники, кто продержался в Клубе в течение этого года, сильно продвинулись в понимании себя и истоков своих проблем, а значит и в поиске ответов на свои вопросы.
Когда человек сталкивается с психологическими проблемами и начинает активно их решать, он оказывается в сложной ситуации — привычный его круг общения начинает разваливаться. Даже самые близкие родственники не могут поддержать человека в его поисках, если они сами не заняты тем же самым… а обычно они этим не заняты. И тогда привычные социальные контакты становятся для человека обузой, тянут его на дно — именно туда, где у него и возникли душевные проблемы, и откуда он изо всех сил старается вырваться.
В одиночку проделать эту работу очень сложно — слишком мало ориентиров и слишком большой соблазн откатиться назад на знакомую, пусть и нездоровую, территорию. Часто, единственным ориентиром для человека становится психолог или гуру, который наставляет его на путь истинный, но такие отношения имеют свою специфику и свои ограничения — слишком уж замкнутый круг общения. И вот здесь как раз обнаруживаются преимущества коллективной психологической работы, когда дополнительной точкой опоры становится тот факт, что проблемы-то у всех людей одни и те же, да и пути решения этих проблем в своей основе одинаковые.
В такой групповой работе личность психолога отходит на второй план, уступая место общему стремлению всех участников разобраться в себе и устройстве своего существования. Такой стиль работы предоставляет участникам больше свободы, но в то же время требует от них большей самостоятельности и ответственности, и это тоже хорошо. Самостоятельный поиск ответов всегда дает лучшие результаты, чем те же ответы, полученные в готовом виде.
Примерно в этом направлении и работает наш Клуб. Те, кто приходят полюбопытствовать, пофилософствовать или пожаловаться, долго в нем не задерживаются. Но те, кто приходят всерьез разбираться в себе, обычно остаются надолго и получают вполне стабильные результаты.
Сейчас в Клубе работают трое Ведущих, двое из которых — успешно практикующие мозгоправы. Они задают общее направление в разборе индивидуальных проблем, подсказывают, на что обратить внимание в самостоятельной работе, и вообще всячески помогают участникам распутывать сложные ситуации и не застревать на месте.
Мое собственное участие состоит, в основном, в работе с Ведущими, разборе сложных случаев и, время от времени, в проведении клубных онлайн-семинаров. Индивидуальная работа с членами Клуба — по мере необходимости.
Кроме того, работа в Клубе бывает просто очень веселой. Для этого, конечно, требуется наличие чувства юмора и, как это написано в правилах, способность к здоровой самоиронии. Но когда это все наличествует, жизнь и работа над собой перестают восприниматься, как мрачная драма, и превращаются в интересное и местами очень веселое приключение. Зануды в Клубе тоже надолго не задерживаются — не выдерживают накала страстей.
Плох тот монастырь, где не слышно смеха!
В общем, поскольку обещанный конец света не состоялся, и решать свои психологические проблемы нам все-таки придется, приглашаю всех заинтересованных к нам в Клуб. Будем очень рады свежей крови!
Психология без соплей 
в начало 
карта сайта